“最優秀的草”啟示
門窗分公司：郝志剛
有家大型工廠的老板，種田人出身。廠區有塊空地，老板覺得空著可惜，便留作自己閑暇種草，他從天南地北引來不同種類的草，種在地上。老板親自耕耘，就像他當年種莊稼那樣。
第二年，老板的辛勤勞動，換來了這樣的景象：一叢叢一蓬蓬不同品種的草兒長起來了，有的葉兒纖長，有的葉兒肥短，有的桿兒向上挺立，有的桿兒匍匐在地，總之，給人的印象是雜亂無章，一片狼藉。對此，員工們打心眼里瞧不起老板，認為此人沒有品味，還是老農一個。老板似乎感覺到什么，以后逢節假日閑暇之時，便召集手下大小頭目，到草地上整溝挖渠，施肥澆水。大伙一同將那些長勢不旺、病怏怏、亂蓬蓬的草除掉了，留下了那些生命力特別旺盛、出類拔萃的草，在草地繁衍生息。
第三年的早春，當田野里的野草剛剛綻芽，老板的草地已是芳草青綠，春意盎然了。就在這年的春上，一個考察團來老板的企業取經。老板閉口不談企業管理經營，卻把考察團引到他的草地上，大談起種草經驗來，弄得考察團一行丈二和尚——摸不著頭腦。老板說，我在這塊空地上引進了不同種類的草，讓草兒們自由生長，不管它是名貴的還是普通的，誰在咱地盤上長得最好就留下，不好的則淘汰。我不光自己種，還讓屬下來種。結果，大家都通過種草明白了一個道理……考察團團員這時也明白了這個理，那就是：發現、留住并養好最優秀的草，這與用好人才同是一個理??！
一語道破天機，老板的員工們頓悟。打這之后，老板的草地一年比一年生機勃發，老板的事業也像他的草地那樣，一年比一年興旺起來。
來到云盛公司已經七月有余。耳聞目睹玻璃加工車間擺放好了機器設備；玻璃一架架地被叉車卸下；中空玻璃被一車車拉往各個工地。我也看到從祁縣曾接連來了幾十個年輕小伙，技校來了十幾個實習生，氣宇軒昂來到云盛。最多時玻璃加工車間有將近四十名工人。但現在呢？來的兩處人馬各留下了一兩人，其余人等另覓他處了。我曾見一小伙，來到云盛的第二天就不干了，在公司宿舍又住了幾天，每天出去上網，走時還對其他正在工作的員工擺手示意：“走，上網去。”我不知道類似這名小伙的人，哪些工作才能適合他們？讓搬塊玻璃吧，他還說搬不動，一個大小伙其勁道還不如留下的索芳玲、劉麗霞等女將，人家裝車、倒騰中空彎鋼玻璃巾幗不讓須眉。我不敢妄說那些走掉的人就是如同那些長勢不旺的、病怏怏、亂蓬蓬的草，但我覺得至少這些草不適于在云盛公司這片土壤上生長。既然不適宜生長，我們就應該及早除掉它，蘋果爛開一點就很容易全部爛掉，還會影響旁邊的其它蘋果，所以不如留下養料水分給那些優秀的、適宜在云盛這片土壤上生長的草。
愿云盛這片草地一年比一年生機勃發，愿云盛事業一年比一年興旺發達。
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